HR Data Analyst (gn) - remote
Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Nürnberg einen HR Data Analyst (gn). Mit seinen mehreren tausend Mitarbeitenden gilt unser Kunde als einer der rennomiertesten Arbeitgeber der Region...
...und wartet auf dich!
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und Option auf mobiles Arbeiten (ca. 95%) sowie 30 Tage Urlaub
- Eine tarifliche Vergütung (IG - Metall) sowie eine Vielzahl tariflicher Benefits (T-Zug, regelmäßige Gehaltsanpassungen,...)
- Weihnachts- sowie Urlaubsgeld
- Eine unternehmenseigene Kantine für die Mittagspause mit Wohlfühl - Faktor
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens wie z.B. ein fester Einarbeitungsplan sowie Entwicklungsstufen mit Betriebszugehörigkeit
- Du verantwortest den Aufbau und die Weiterentwicklung der HR-Reportinglandschaft und erstellst aussagekräftige Reports und Kennzahlen auf Basis vorhandener SAP-BW-Daten
- Dabei stimmst du dich eng mit verschiedenen Stakeholdern ab, fungierst als fachliche Schnittstelle zur IT und treibst die Automatisierung sowie Weiterentwicklung der Reportingprozesse voran
- Darüber hinaus verantwortest du die regelmäßige Durchführung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen und bereitest die Ergebnisse als Grundlage für strategische personalpolitische Entscheidungen auf
- Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der fachlichen Betreuung des SAP Organisationsmanagements: Du begleitest organisatorische Veränderungen und stellst eine saubere Abbildung der Strukturen im System sicher
- Langfristig entwickelst du den Bereich People Analytics weiter und schaffst die Grundlage für prädiktive Auswertungen, beispielsweise zu Fluktuation, Fehlzeiten, Recruiting-Kennzahlen oder zukünftigen Personalbedarfen
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR-, HR-IT-, HR-Controlling- oder People-Analytics-Umfeld mit
- Du verfügst über ein gutes Verständnis für HR-Prozesse sowie eine hohe IT- und Datenaffinität
- Erfahrung mit SAP HCM bzw. SAP OM, SAP BW, SuccessFactors, SAP Analytics Cloud oder Power Query ist von Vorteil
- Eine selbstständige, konzeptionelle Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten runden dein Profil ab
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Weil du aber nicht einfach nur ein Lebenslauf bist, wollen wir dich natürlich auch kennenlernen, um dich bestmöglich im Bewerbungsprozess unterstützen zu können.
Nach einem ersten Gespräch helfen wir dir dabei deine Unterlagen zu optimieren und machen dich fit für das Gespräch mit unseren Kunden.
Ich freue mich darauf dich kennenzulernen!
Liebe Grüße
Nadine.
In 5 einfachen Schrittenzu deinem Job
1
Lets get together
In einem ersten Kennenlernen erfahren wir mehr über dich, deine Fähigkeiten, Interessen und beruflichen Ziele. Wir möchten verstehen, wer du bist und wie wir dich in deiner Karriere bestmöglich unterstützen können.
2
WANTED: Your Dream Job
Basierend auf deinen Vorstellungen präsentieren wir dir maßgeschneiderte Stellenangebote aus unserem Portfolio. Durch unser umfangreiches Netzwerk finden wir die Positionen, die perfekt zu deinen Wünschen und Zielen passen.
3
Ready, Set, Go?
Die Stelle passt, der Rahmen stimmt – jetzt liegt es an uns, dich ins beste Licht zu rücken. Gemeinsam optimieren wir deine Unterlagen und präsentieren dich mit einer passgenauen Empfehlung direkt bei deinem zukünftigen Arbeitgeber.
4
Auf der Zielgeraden
Wir machen dich fit für das Bewerbungsgespräch und stehen während des gesamten Bewerbungsprozesses bis zur Vertragsunterschrift an deiner Seite.
5
Und dann…?Auf Nimmer Wiedersehen AQUITAS?
Na hoffentlich nicht! Halte uns gern auf dem Laufenden, wie es sich bei dir entwickelt. Denn wir knüpfen Kontakte, die lange halten.
… und wenn‘s mal nicht klappt?
Kein Thema. Manchmal passt der Deckel einfach nicht auf den Topf. Oder der Topf unter den Deckel. Wir bleiben trotzdem in Kontakt – deine Wünsche kennen wir jetzt ja. Wir melden uns gerne wieder mit neuen Ideen bei dir.
In 5 einfachen Schritten zu deinem Job
1
Lets get together
In einem ersten Kennenlernen erfahren wir mehr über dich, deine Fähigkeiten, Interessen und beruflichen Ziele. Wir möchten verstehen, wer du bist und wie wir dich in deiner Karriere bestmöglich unterstützen können.
2
WANTED: Your Dream Job
Basierend auf deinen Vorstellungen präsentieren wir dir maßgeschneiderte Stellenangebote aus unserem Portfolio. Durch unser umfangreiches Netzwerk finden wir die Positionen, die perfekt zu deinen Wünschen und Zielen passen.
3
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Die Stelle passt, der Rahmen stimmt – jetzt liegt es an uns, dich ins beste Licht zu rücken. Gemeinsam optimieren wir deine Unterlagen und präsentieren dich mit einer passgenauen Empfehlung direkt bei deinem zukünftigen Arbeitgeber.
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5
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Na hoffentlich nicht! Halte uns gern auf dem Laufenden, wie es sich bei dir entwickelt. Denn wir knüpfen Kontakte, die lange halten.
… und wenn‘s mal nicht klappt?
Kein Thema. Manchmal passt der Deckel einfach nicht auf den Topf. Oder der Topf unter den Deckel. Wir bleiben trotzdem in Kontakt – deine Wünsche kennen wir jetzt ja. Wir melden uns gerne wieder mit neuen Ideen bei dir.
Deine Vorteile mit AQUITAS
Always one step ahead
Coaching vom Experten
Diskretion garantiert
Komplett kostenfrei
Exzellente Verbindungen
Individuelle Beratung
100% Direktvermittlung
Exklusive Karrierechancen
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